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21 差生咋会有高能?

    李翻身看了这女员工的厂牌,名叫吴侃,职称是检验员。

    反正她爱说,李翻身也爱听,便问道:“吴姐,你说来听听,是什么原因呀?”

    一边帮忙检验产品,吴侃一边讲解原委:

    你以为,作为大老板,他躺着就能数钱呀?

    其实,大有大的难处,生产产品也是很麻烦的。

    你看到的这些产品,要经过冲压、车削、喷砂、上挂、前处理、化学抛光、氧化、染色、封口、烘干和卸挂等,才会到这里的……

    其实,对于这些工艺,李翻身跟本就听不懂,只是有一个大概的了解,知道很繁琐罢了。

    “吴姐,我明白了,这产品的生产线实在太长,每个环节都要花钱,也都要养人的。开办工厂,实在不容易!”

    感觉自己长知识了,李翻身挺高兴的。

    在学校里,只能学课本上的死知识,见到眼前鲜活的学问,李翻身表现得很兴奋,也愿意主动地学习。

    听了李翻身这番话,吴侃收敛了喜悦的表情,脸色一沉,道:“老板不容易,我们也不容易呀。你知道吗?这都快半个月了,包括今天,我们才上了三天班。这样下去,挣的钱连吃饭都成问题了!”

    看得出来,说了半天,这才是吴侃最想说的。

    看着她愁苦的表情,李翻身表示很同情,道:“怎么连班都没得上,这是为什么呢?”

    绕了半天,就等着李翻身问这话了,吴侃赶快说道:“以前的检验师自离了,生产的产品没办法检验,因此,工厂里便不敢开工了。前两天,老板让到车间里打扫卫生。这么多人,一会儿就打扫完了,剩余的时间,便没事做了,其实,大家是来工厂里玩了两天的。”

    听吴侃这样说,李翻身便不解地问道:“那两天,老板给不给你们发工资呀?”

    惊讶地看着李翻身,吴侃表示很不解,道:“发,怎么不发,来混天天,也要发工资的。”

    “居然有这样的好事,不干活也给钱,那你们还想什么呢?”

    由于对工厂里的一切都不明白,李翻身便想什么说什么。

    很显然,吴侃被李翻身给逗乐了,苦笑一声,道:“老板是用这种方式留住员工,不然,让我们一个月、两个月没活干,等工厂要开工的时候,谁还会再来呢?”

    听了这番解释,李翻身恍然大悟,道:“这就是养兵千日用兵一时策略在工厂里的运用,这样说来,你们也不用太担忧的!”

    李翻身觉得,这就是在社会上学习,感觉什么都生动鲜活,而且,很快便能够活学活用,融会贯通的。

    都说学生应多参加社会实践,绝对就是这个原因的,只有这样,死板的课本知识才能在脑中内化为智能,才能进一步在实践过程中培养为自身素质的。

    原来,素质教育要按着这个思路进行的。

    尽管在学校里学不好课本知识了,可是,在社会上,李翻身却有了这样的觉悟。

    这就是人生,吃力打不开门的时候,也未必就关上了窗,它就是这样随遇而安,难以个人的意图绘就的。

    吴侃接着苦笑,道:“你若不像上一个检验师一样,老板留都留不住,说走就走了,我们就不担忧了。不然,一个月只让上几天班,发几天的工职,谁不担忧呢?”

    对吴侃的处境表示同情,李翻身拍着胸脯保证,道:“你放心,只要工厂里需要,我便会来的。”

    “你已经检验很久了,怎么都不停下来喘口气呢?以前的检验师,检验一刻钟,便要停下来休息一下的。”

    很显然,对李翻身的工作状态,吴侃表示钦佩。