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第36章 开创直拍时代
第36章开创直拍时代
第三十五章开创直拍时代
闵希珍对苏谨行的回答很是怀疑，这小子之前也是这么说的，然后冷不丁的又冒出来这么多歌。
“如果你有少时的歌，我可以运作一下让你担任xo下张专辑监制的事情。”闵希珍说道。
苏谨行眼前一亮，那必须有啊！
《Mr.Mr》和《oh！》没得抄，《YouThink》、《LionHeart》还有《catchmeifyoucan》能抄啊。
见苏谨行这幅表情，闵希珍哪里还猜不到这小子还藏着歌呢。
“你”
“总监别误会，我只是有概念，还没有写。”苏谨行连忙澄清，他是真没来得及写少女时代的歌。
这段时间一直在薅BTS，前段时间在薅EXO，再往前也是RedVelvet，真没有写少女时代的歌。
“算了。”闵希珍也懒得打破砂锅问到底，这小子摆明了藏一手，管他做什么。
“下周少时回归，伱去看看她们的打歌舞台吧，给你的概念想法多一点印象。”闵希珍说道。
“有直拍我还去看什么。”苏谨行疑惑的说道。
“直拍都全体，你有什么好看的。”闵希珍也很疑惑。
苏谨行一愣，随即反应了过来。
现在的直拍还是拍摄全体，并没有hani之后那种越发清晰的单人直拍和各角度直拍。
也就是说，现在还没有正式进入到直拍年代。
“总监，如果弄九台摄像机对着少时每个人进行单独拍摄，记录她们每一个人从头到尾的表演，这样不就可以解决一部分镜头分配的问题了吗？而且可以更好的展现艺人的自身魅力，给粉丝们更好的观看角度。”苏谨行顺势提了出来。
“单独拍摄？”闵希珍眉头一挑，在脑海中按照苏谨行的说法印证了一番。
好像……不是不行？
“详细说说。”闵希珍来了兴趣，本打算让苏谨行走人的话到了嘴边又咽了回去。
“就以少时为例，徐珠贤是舞蹈和唱功双担，但因为打歌舞台的镜头分配问题，不可能一直停留在她的身上，这也让她的双担实力并不能完全展现。”
“然后就是金孝渊，她的舞蹈能力很强，如果有单独的摄像头从头记录到尾，再与其他人一对比，这种对比差的实力效果就出来了。”
“但这样会暴露艺人的不足。”闵希珍很敏锐的察觉到了直拍的缺点。
不提别的，单单一个队里就存在实力差距，直拍无疑会放大这个差距，同时艺人的身材缺陷，比如林允儿的罗圈腿（现在好多了，但在当时很明显）、金泰妍李顺圭这些矮身组的比例问题等都会在直拍下暴露无余。
“看直拍的大都是粉丝和有好感的路人，这种问题他们不会太在意。至于实力问题，那是别的公司考虑的问题，我们S.M的艺人不怕。”
除了某动物园，目前S.M出身的艺人真没几个实力不耐打的。
“可以试试。”闵希珍点了点头，“你的提议我采纳了，可以试一试，如果反响不错的话，说不定能够引领风潮。”
直拍虽然有利有弊，但从宏观角度来看无疑是又一种不错的赚钱方式。
只是依靠打歌舞台确实有些单薄，但如果加上直拍的话，倒是很不错。
“而且在回归上，可以让少时做接力舞蹈，每个人依次在镜头前按顺序跳part，不一定非要是自己的。”苏谨行再次给出了一个提议。
闵希珍认真的听着，虽然苏谨行刚刚给她捅了个篓子，但他的这些提议都是很不错且具有参考价值的。
一直聊了相当一段时间，苏谨行才将自己能想到的热度手段说完。
等不到他掌权了，按照苏谨行的机会，不出意外的话他最快也要在19年才能进入管理层，等到那时候黄花菜都凉了。
倒不如借闵希珍之手先一步推行，好歹也能给他喝口汤，运气好了还能吃口肉。
记下这些提议的闵希珍匆匆去召开会议了，苏谨行做好了自己该做的，也是离开了公司。
……
2013年新年第一天，辞旧迎新，少女时代携正规四辑《IGotABoy》正式回归。
同时，S.M公司对RedVelvet的概念孵化企划组正式成立，在闵希珍的安排下，苏谨行也作为制作人加入到了RedVelvet概念孵化企划组当中。
一月九号，RedVelvet概念孵化第三次企划会议。
S.M公司会议室。
李成洙等一众概念孵化企划组成员摘下了耳机，看向主讲的苏谨行。
“我将公司曲库里的《happiness》进行补全，我认为这首歌虽然谈不上惊艳，但用作RedVelvet的出道曲再适合不过了。”苏谨行提出了自己的看法。
“在我们前两次的会议设想中，RedVelvet成员为四加一，在《happiness》的mv拍摄时我建议将一放入到mv当中作为一个彩蛋，这样也可以避免后续引入成员造成的粉丝抵触的负面影响。”
“这个主意不错，但我们现在都还没有敲定RedVelvet的人选，mv的事情暂时先不谈。”李成洙摇头说道，“还是老规矩，说说你的出道规划想法。”
RedVelvet成员是“4+1”，这是第一次会议就定下的基调，“1”暂时没有敲定，但是“4”已经确定了两个。
孙胜完和朴秀荣。
“我提议公开选拔，公司制作一档选秀节目，由公司挑选适合的练习生参与到RedVelvet的选拔之中，加入观众投票，结合观众喜好，我们把控方向，由此来敲定最终人选。”苏谨行给出了一个在这个时代非常大胆且具有创设性的提议。
“公开选拔……”组员们都是陷入了思考，选秀节目现在不是没有，但S.M公司这种级别的选秀，还是新女团的选秀，就这样让观众参与其中，这对S.M而言无疑是一次开创性的变动。
“假设选秀开始了，四名RedVelvet成员顺利出道，那剩下的这个一，该怎么办？”李成洙提出了疑问。
“设置悬念，开始就明确的告知RedVelvet有五名成员，但选秀只会确定四位成员，最后一位将会在未来加入。我们只需要保证那个“1”的数据在第五名到第七名之间就可以了。”苏谨行解释道。
改改数据是基操，只要公司愿意，倒数第一的票数都能给你弄到第一。
“但每一个观众都有自己支持的练习生，到时候出道的不是他们支持的练习生，会产生负面情绪，甚至抵制RedVelvet出道的成员。”来自制作部的一位制作人提出了问题。
“抵制……”苏谨行笑了起来，在座的企划组成员也笑了起来。
讲了笑话，粉丝抵制S.M的组合。
不敢说百分之九十，但起码百分之七十以上的S.M公司旗下组合的粉丝都经历过从抵制这个组合到路人这个组合，再到好感，再到入坑。
抵制？
少女时代被有组织有规模的三次黑海，你猜这后面有没有S.M公司的引导？
原本的时间线里RedVelvet出道也是被师姐团师兄团的粉丝骂的狗血淋头，后来呢？
一个个不还是真香。
老幺aespa出道前各种黑料蜂蛹不断，一堆粉丝和家族粉信誓旦旦的说不承认aespa。
尤其是小柳，因为那些被扒出来的言论，被黑的最惨。
第三十五章开创直拍时代
闵希珍对苏谨行的回答很是怀疑，这小子之前也是这么说的，然后冷不丁的又冒出来这么多歌。
“如果你有少时的歌，我可以运作一下让你担任xo下张专辑监制的事情。”闵希珍说道。
苏谨行眼前一亮，那必须有啊！
《Mr.Mr》和《oh！》没得抄，《YouThink》、《LionHeart》还有《catchmeifyoucan》能抄啊。
见苏谨行这幅表情，闵希珍哪里还猜不到这小子还藏着歌呢。
“你”
“总监别误会，我只是有概念，还没有写。”苏谨行连忙澄清，他是真没来得及写少女时代的歌。
这段时间一直在薅BTS，前段时间在薅EXO，再往前也是RedVelvet，真没有写少女时代的歌。
“算了。”闵希珍也懒得打破砂锅问到底，这小子摆明了藏一手，管他做什么。
“下周少时回归，伱去看看她们的打歌舞台吧，给你的概念想法多一点印象。”闵希珍说道。
“有直拍我还去看什么。”苏谨行疑惑的说道。
“直拍都全体，你有什么好看的。”闵希珍也很疑惑。
苏谨行一愣，随即反应了过来。
现在的直拍还是拍摄全体，并没有hani之后那种越发清晰的单人直拍和各角度直拍。
也就是说，现在还没有正式进入到直拍年代。
“总监，如果弄九台摄像机对着少时每个人进行单独拍摄，记录她们每一个人从头到尾的表演，这样不就可以解决一部分镜头分配的问题了吗？而且可以更好的展现艺人的自身魅力，给粉丝们更好的观看角度。”苏谨行顺势提了出来。
“单独拍摄？”闵希珍眉头一挑，在脑海中按照苏谨行的说法印证了一番。
好像……不是不行？
“详细说说。”闵希珍来了兴趣，本打算让苏谨行走人的话到了嘴边又咽了回去。
“就以少时为例，徐珠贤是舞蹈和唱功双担，但因为打歌舞台的镜头分配问题，不可能一直停留在她的身上，这也让她的双担实力并不能完全展现。”
“然后就是金孝渊，她的舞蹈能力很强，如果有单独的摄像头从头记录到尾，再与其他人一对比，这种对比差的实力效果就出来了。”
“但这样会暴露艺人的不足。”闵希珍很敏锐的察觉到了直拍的缺点。
不提别的，单单一个队里就存在实力差距，直拍无疑会放大这个差距，同时艺人的身材缺陷，比如林允儿的罗圈腿（现在好多了，但在当时很明显）、金泰妍李顺圭这些矮身组的比例问题等都会在直拍下暴露无余。
“看直拍的大都是粉丝和有好感的路人，这种问题他们不会太在意。至于实力问题，那是别的公司考虑的问题，我们S.M的艺人不怕。”
除了某动物园，目前S.M出身的艺人真没几个实力不耐打的。
“可以试试。”闵希珍点了点头，“你的提议我采纳了，可以试一试，如果反响不错的话，说不定能够引领风潮。”
直拍虽然有利有弊，但从宏观角度来看无疑是又一种不错的赚钱方式。
只是依靠打歌舞台确实有些单薄，但如果加上直拍的话，倒是很不错。
“而且在回归上，可以让少时做接力舞蹈，每个人依次在镜头前按顺序跳part，不一定非要是自己的。”苏谨行再次给出了一个提议。
闵希珍认真的听着，虽然苏谨行刚刚给她捅了个篓子，但他的这些提议都是很不错且具有参考价值的。
一直聊了相当一段时间，苏谨行才将自己能想到的热度手段说完。
等不到他掌权了，按照苏谨行的机会，不出意外的话他最快也要在19年才能进入管理层，等到那时候黄花菜都凉了。
倒不如借闵希珍之手先一步推行，好歹也能给他喝口汤，运气好了还能吃口肉。
记下这些提议的闵希珍匆匆去召开会议了，苏谨行做好了自己该做的，也是离开了公司。
……
2013年新年第一天，辞旧迎新，少女时代携正规四辑《IGotABoy》正式回归。
同时，S.M公司对RedVelvet的概念孵化企划组正式成立，在闵希珍的安排下，苏谨行也作为制作人加入到了RedVelvet概念孵化企划组当中。
一月九号，RedVelvet概念孵化第三次企划会议。
S.M公司会议室。
李成洙等一众概念孵化企划组成员摘下了耳机，看向主讲的苏谨行。
“我将公司曲库里的《happiness》进行补全，我认为这首歌虽然谈不上惊艳，但用作RedVelvet的出道曲再适合不过了。”苏谨行提出了自己的看法。
“在我们前两次的会议设想中，RedVelvet成员为四加一，在《happiness》的mv拍摄时我建议将一放入到mv当中作为一个彩蛋，这样也可以避免后续引入成员造成的粉丝抵触的负面影响。”
“这个主意不错，但我们现在都还没有敲定RedVelvet的人选，mv的事情暂时先不谈。”李成洙摇头说道，“还是老规矩，说说你的出道规划想法。”
RedVelvet成员是“4+1”，这是第一次会议就定下的基调，“1”暂时没有敲定，但是“4”已经确定了两个。
孙胜完和朴秀荣。
“我提议公开选拔，公司制作一档选秀节目，由公司挑选适合的练习生参与到RedVelvet的选拔之中，加入观众投票，结合观众喜好，我们把控方向，由此来敲定最终人选。”苏谨行给出了一个在这个时代非常大胆且具有创设性的提议。
“公开选拔……”组员们都是陷入了思考，选秀节目现在不是没有，但S.M公司这种级别的选秀，还是新女团的选秀，就这样让观众参与其中，这对S.M而言无疑是一次开创性的变动。
“假设选秀开始了，四名RedVelvet成员顺利出道，那剩下的这个一，该怎么办？”李成洙提出了疑问。
“设置悬念，开始就明确的告知RedVelvet有五名成员，但选秀只会确定四位成员，最后一位将会在未来加入。我们只需要保证那个“1”的数据在第五名到第七名之间就可以了。”苏谨行解释道。
改改数据是基操，只要公司愿意，倒数第一的票数都能给你弄到第一。
“但每一个观众都有自己支持的练习生，到时候出道的不是他们支持的练习生，会产生负面情绪，甚至抵制RedVelvet出道的成员。”来自制作部的一位制作人提出了问题。
“抵制……”苏谨行笑了起来，在座的企划组成员也笑了起来。
讲了笑话，粉丝抵制S.M的组合。
不敢说百分之九十，但起码百分之七十以上的S.M公司旗下组合的粉丝都经历过从抵制这个组合到路人这个组合，再到好感，再到入坑。
抵制？
少女时代被有组织有规模的三次黑海，你猜这后面有没有S.M公司的引导？
原本的时间线里RedVelvet出道也是被师姐团师兄团的粉丝骂的狗血淋头，后来呢？
一个个不还是真香。
老幺aespa出道前各种黑料蜂蛹不断，一堆粉丝和家族粉信誓旦旦的说不承认aespa。
尤其是小柳，因为那些被扒出来的言论，被黑的最惨。